“链动2+1”模式，主要是建立一个独立的团队。在此过程中，快速提升销售额，这是目前最快的一种模式，链动模式，是一种合乎逻辑、合乎逻辑的模式，同时，也是一种促进顾客利益共享的模式。
两分钟带大家了解链动2+1模式：
举例：
A买499礼包成为代理
A推荐B1、B2也买499礼包成为代理
A分别获得B1、B2的直推奖励100+100=200元
A升级成为老板身份，B1、B2各推荐2个499元礼包代理。也就是C1、C2、C3、C4
A获得800元见点奖，B1、B2分别获得200元直推奖
（直推奖100元，见点奖200元）
第1、2条线留给上级，与A再无关系
当A推荐第三条线，也就是B3时，将会获得100元直推奖和200见点奖，也就是300元
模式特点：
1、二次分配：二次分配，不存在多层次、合理、合规的佣金收入分配；
2、走人机制：推荐两人花499成代理，即升级为老板，关系分离后离开；
3、留人机制：成为老板后给上级留住一开始推荐的两个人；
4、上帮下帮：下属当上老板后，为上级留人。
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扩展资料：私域 SOP只是一种工具，它是一种对操作方法的一种展示，也是一种对操作经验的一种总结。并不是说，有了 SOP就会做私域，相反，会做私域的人才会有 SOP，才有了可以不断迭代升级的 SOP。大型的私域流量运营是一个高投入、高收益的过程，而私域 SOP为解决这一问题提供了一种解决方案，通过标准化来提高私域运营的人均效率和产出，重视并运用 SOP，将私域大流量做好。无论在哪个行业，竞争的都是流量，没有客户，再好的产品和服务也是白搭。
